“增持频“爽约” 股民空欢喜 说好的增持利好最终难兑现”

“二股东中止了3000万的增收。 这是合规的吗？ “控股股东终止增资计划时，是否属于信用违约有严重误解？ ’在上证e互动平台上，一点上市公司中止加息的行为，往往会引起股东的愤慨和质疑。

进入今年以来，多家上市公司的主要股东表明“差额”，中止了增收计划。 “零增购”的公告蜂拥而至，上半年已有20多家。 觉得因增资信息而上涨股价的股东有“飘忽不定”的感觉。

雷声大雨点小的“零增购”频繁发生

6月23日晚，深交所上市公司凝聚力文化公告显示，截至6月21日，加息实施期限届满，企业董事长余海峰未增资企业股。 一年前，凝聚力文化宣布，余海峰计划自年6月22日起12个月内增持企业股份，增持额在1亿元人民币以上。

凝聚力文化是宣布增资计划结束的最新一例。 今年年初，南京新百公告称，年以来，控股三胞集团流动性比较紧张，无法筹资，申请在原计划期间实施加息，将加息计划的行程时间推迟到今年6月25日。 近日，南京新百又接到三胞集团和实际控制人袁非告知函，决定中止实施4亿元以上增收计划。

先延期再结束这座桥不是个例。 本月初，太平洋证券公告称，第一大股东嘉裕投资在推迟履行增资计划6个月后，近日决定中止增资计划的实施。 此外，中信国家安全、茂硕电源月初双双公告，拟搁浅主体增收计划。

雷声大雨点小，增收计划“失约”，往年都有。 但是，像今年这样许多上市公司的增收主体直接宣布停止增收实属罕见。 广东泰股份、st厦华、*st 保千、st罗顿、银鸽等上海证券交易所上市企业投资，深交所上市企业有春兴精工、中信国安、联思壮、德威新材料、亚联快速发展、易世达、融钰集团、融硕电源、。