“年薪可达50万！全媒体运营师被称“最有潜力的职业之一””

“未来随着5g技术的普及，中国全媒体领域将迎来黄金的快速发展期……但是，目前我国全媒体运营方面的专业人才缺口还非常大，特别是设计师、运营类、营销类、经营类的人才。 ”。 近日，中国电子商会大赛组委会副主任周明在第二届全国电子报服务业职业技能大赛暨“北测数字杯”全媒体运营者国家大赛启动仪式上表示，“全媒体运营者是当前最具潜力的职业之一”。

今年2月，“全媒体运营者”是被列入人力资源和社会保障部等部门“官方认证”的新型职业之一，综合利用各种媒体技术和渠道，采用数据观察、创意策划等方法，进行新闻加工、匹配、一一传递、呵呵

但是，全媒体运营者并不是新诞生的职业。 中国传媒大学动画与数字艺术学院院长黄心渊指出，这个职业已经存在于我们周围，员工数量已经达到一定规模，“可以说，能够曝光产品的媒体，都被纳入了媒体这个领域。 但是，不同平台最直观的感受就是受众的不同和文案风格的不同。 所有媒体运营者必须在不同的平台上释放不同的拷贝，即使是同一件事，信息的表达方式也必须根据平台进行调整。 总之，为了参加者，改变立场，改变形式”。

据悉，近年来，中国全媒体领域市场规模迅速扩大，年市场规模7558.4亿元，比上年增长21.5%，年市场规模约9000亿元。

“随着5g等相关网络技术的成熟和普及，中国全媒体领域将迎来黄金快速发展期，未来市场前景十分广阔。 ”。 联合国教科文组织国际职业技术教育培训联络中心秘书长、北京联合大学机器人学院综合研发创新中心主任盛鸿宇表示，媒体形态的改革创新与融合对全媒体人才的能力结构也提出了新的要求，领域的快速发展逐渐向技术主导发展，领域的快速发展给全媒体运营和技术类人才带来了更多诉求

黄心渊表示，未来全媒体运营者的社会关注度、市场诉求将越来越高，舞台也将越来越大，从事全媒体领域的职场待遇也将更好。 据招聘网站统计，年-年，全媒体运营相关职位的人才诉求量激增10.8倍，2019年总就业机会达到2235万件，其中直接就业机会527万件，同比增长10%。 “bat、京东、图书、头条、快手等多家网名企业对全媒体人才提出迫切诉求，年薪收入将达到30万-50万元”。

目前，我国高等职业院校也在探索全媒体专业建设。 盛鸿宇表示，从整体上看，我国高等职业院校的所有媒体或自媒体相关专业与自媒体领域的诉求还有很大差距。 例如课程设置、人才培养相对落后，专业快速发展缺乏个性。 专业师资力量和资源供给不足，存在结构矛盾的专业教学评价体系缺乏创新，在一定程度上忽视了全媒体的新优势和新规律。

因此，如何建立科学合理、符合诉求的全媒体专业体系成为迫切的问题。

盛鸿宇认为，要在高等职业院校开设全媒体运营相关课程，必须确定其人才培养目标。 也就是说，这就要求培养在相应的岗位上能够熟练运用全媒体技术并加以实践的高技能人才。 由于全媒体作品涵盖文案、照片、视频、音频、动画等多种形式，全媒体人才不仅必须具备优秀的文字能力，还必须熟练掌握音频视频剪辑、图像解决等软件的运用技能，因此必须具备视频

在课程设置方面，盛鸿宇建议，学校应更新相关人才培养课程方案，增设符合全媒体领域诉求的新课程。 例如，基于“全媒体新闻收集”、“全媒体文案撰写”、“全媒体接口设计”、“全媒体开发应用”、“全媒体舆论分解”等，合理地基于各课程的文案和优势科学

我们还认为，学校应建立全媒体实训平台，模拟全媒体采编中心，与学生开展全媒体实训，对接行业全媒体公司，搭建全媒体校企合作平台，为学生提供实践培训机会。 (记者孙庆玲)